Las claves del Gobierno Corporativo

El gobierno corporativo es el conjunto de normas, principios y procedimientos que regulan la estructura y el funcionamiento de los órganos de gobierno de una empresa.

Establece las relaciones entre la junta directiva, el consejo de administración, los accionistas y el resto de partes interesadas, por el que se estipulan las reglas por las que se rige el proceso de toma de decisiones sobre la compañía para la generación de valor.

El buen gobierno de las empresas es la base para el funcionamiento de los mercados, ya que favorece la credibilidad, la estabilidad y contribuye a impulsar el crecimiento y la generación de riqueza.

La debilidad que mostraron los gobiernos corporativos de grandes organizaciones en el pasado ha multiplicado las exigencias de transparencia, veracidad, buenas prácticas y comportamiento empresarial responsable por parte de los inversores, de los consumidores y de la sociedad en general, que no sólo prestan atención ya a los indicadores financieros, sino que quieren saber también cómo se han logrado esos resultados.

¿Qué coordina el Gobierno Corporativo?

  • La toma de decisiones que tienen que ver con la dirección estratégica general de la empresa y sus políticas corporativas.
  • Los mecanismos de control sobre el correcto desempeño de la dirección ejecutiva y la implementación del plan estratégico.
  • El cumplimiento normativo o compliance.
  • Las relaciones entre los principales órganos de gobierno de la compañía, así como los derechos y deberes de cada uno de ellos.
A medida que las empresas evolucionan, las operaciones se vuelven más complejas, se diversifican los negocios y aumentan los riesgos tanto en el ámbito legal como en el de la imagen pública. Siendo, el crecimiento progresivo del gobierno corporativo la mejor manera de asegurar el éxito y el crecimiento continuado.

La aplicación de un código de buen gobierno es la garantía para el crecimiento sostenible de la empresa en el medio y largo plazo.

Una buena y saludable estructura de gobierno creará las condiciones necesarias para la toma de decisiones estratégicas que funcione como palanca para el aumento de la competitividad y la generación de valor, potenciando de este modo el atractivo de la compañía en los mercados.

Un buen gobierno corporativo debe de poder responder las más altas expectativas que impone el mercado, los grupos de interés, clientes, proveedores y empleados.

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